Product Manager

Gestion du cycle de vie du produit :

• Superviser l’ensemble du product lifecycle, de la génération d’idées et du développement du business case jusqu’au lancement bêta (MVP), la mise sur le marché complète et la fin de vie.
  • Surveiller la performance du produit (KPIs, retours utilisateurs).
  • Proposer des améliorations et mises à jour régulières pour s’adapter aux évolutions du marché.

Analyse du marché et du produit :

• Surveiller en continu la perception du produit, sa valeur sur le marché, la concurrence et les solutions alternatives afin de garantir son alignement avec les tendances et les besoins clients.
  • Identifier de nouvelles fonctionnalités et opportunités pour enrichir l’offre produit.

Développement produit et gestion des versions :

• Gérer le backlog produit, maintenir et prioriser les demandes de fonctionnalités en fonction des retours clients et des objectifs business.
  • Définir et gérer les roadmap produits.
  • Documenter les besoins métiers en collaboration avec les équipes techniques (IT, Innovation), superviser la validation des livrables et agir en tant que représentant métier dans les projets agiles.
  • Coordonner le travail entre les équipes de développement, design, ventes et marketing pour garantir des livraisons en temps voulu et des lancements réussis.
  • Animer des présentations, ateliers et formations internes sur les fonctionnalités et les évolutions des produits.

Pricing et rentabilité :

• Surveiller le P&L du produit et prendre les actions nécessaires pour assurer sa rentabilité.
  • Développer des modèles de tarification et soumettre les prix au Directeur des Ventes pour garantir un positionnement optimal sur le marché.

Gestion des partenaires :

• Se tenir informé des évolutions des produits et plateformes partenaires.
  • Collaborer avec les équipes d’achats pour examiner et challenger les contrats fournisseurs et partenaires, en mettant l’accent sur le périmètre fonctionnel, les SLA et les modèles de tarification.

Support Go-To-Market :

• Fournir de la documentation aux équipes avant-vente et marketing.
  • Créer des notes de version pour les mises à jour produits et soutenir l’équipe marketing avec du contenu sur les nouveaux et anciens produits.
  • Gérer les initiatives de packaging produit, contribuer aux activités avant-vente, y compris les réponses aux appels d’offres, et collaborer étroitement avec l’équipe commerciale pour assurer une approche Go-To-Market axée sur le produit.

Votre profil

En tant que Product Manager, vous possédez :

• Un master (École de Commerce, Ingénierie ou Université) idéalement avec une spécialisation en product management , marketing ou technologie.
  • Au moins 5 ans d’expérience pertinente en tant que Product Manager ou poste similaire.
  • Une expérience dans la gestion documentaire, l’archivage et la stratégie de feuille de route produit est un atout majeur.
  • Une expérience en leadership fonctionnel est un plus.
  • Une maîtrise des outils de gestion de produit (JIRA, Trello, etc.).
  • Une bonne connaissance des méthodologies Agile/Scrum.
  • Une maîtrise du français et du néerlandais est impérative.

Vous avez également de solides compétences en :
• Communication et négociation.
• Écoute : capacité à comprendre les besoins des clients et des équipes Business, et à poser les bonnes questions pour identifier précisément leurs attentes et leurs moteurs.
• Analyse et synthèse : aptitude à structurer, communiquer et présenter des idées et des solutions à l’écrit et à l’oral, aussi bien aux clients internes et externes qu’aux sponsors business et équipes techniques.

Notre offre

• Un package salarial compétitif comprenant des avantages extra-légaux : voiture de société, participation aux bénéfices, assurance groupe et hospitalisation, chèques-repas.
  • Beaucoup d’autonomie et de flexibilité pour un impact direct sur la croissance de speos.
  • Un rôle stimulant et évolutif avec de nombreux défis, opportunités et projets innovants.
  • Une équipe dynamique dans une entreprise à la culture familiale !
  • Une atmosphère unique, marquée par la collégialité et la convivialité.

Vous rejoindrez une équipe diversifiée composée de collègues talentueux, où l’initiative et le développement professionnel sont encouragés.

Pourquoi speos ?

Speos est une entreprise belge innovante et leader, qui développe des solutions permettant aux entreprises d’optimiser et sécuriser leurs processus administratifs et financiers. Nous prenons en charge l’ensemble du flux de documents sortants, de la génération à la distribution via les canaux papier et numériques.

L’objectif ultime de speos est d’assurer le succès des processus administratifs et financiers de nos clients, leur permettant ainsi de se concentrer pleinement sur leur cœur de métier.

Grâce à sa stratégie et à son statut de filiale du groupe bpost depuis 2001, speos est devenu la référence n°1 en Belgique dans son domaine d’expertise. Nous devons cette reconnaissance à une gestion ambitieuse, un savoir-faire technologique de pointe et un service client éprouvé.